개가 주인을 놀릴 때 보여주는 4가지 태도와 행동

Image by Fran • @mallorcadogphotography from Pixabay

 개와 주인 사이에는 적절한 신뢰 관계가 필요합니다. 신뢰가 제대로 형성되지 않으면 개는 주인을 경멸할 수 있으며, 이는 개 지배적인 삶으로 이어지고 개가 인간의 삶에 적응하지 못할 위험이 있습니다. 이 글에서는 개가 주인을 경멸할 때 보이는 태도와 행동을 소개하므로, 이 중 하나라도 귀하의 개에게 적용되는지 확인하십시오.

개들이 주인을 조롱할 때 어떤 태도와 행동을 보일까요?

개와 주인 사이에는 적절한 신뢰 관계가 필요합니다. 적절한 신뢰 관계의 정의 중 하나는 주인이 개의 습관을 고려하여 신뢰할 수 있는 존재여야 한다는 것입니다. 이렇게 하면 개가 편안함을 느끼고 스트레스를 줄일 수 있습니다.

더욱이 주인을 신뢰하고 인정함으로써 그들은 규율을 포함한 다양한 인간 생활 규칙을 배우게 됩니다.

하지만 개가 주인을 놀리면 주인의 지시를 따르지 않고, 인간 생활에 적응하지 못하고, 자주 문제적 행동을 보이는 등 다양한 부정적인 영향이 나타나기 시작할 수 있습니다.

더욱이 개 자신도 혼자 있어야 한다는 생각에 긴장한 삶을 살게 되고, 이로 인해 끊임없이 스트레스를 받게 됩니다.

그렇다면 개들은 주인을 놀릴 때 어떤 태도와 행동을 보일까요? 이러한 태도나 행동 중 당신의 개에게 적용되는 것이 있는지 확인해 보겠습니다.

1. 전화를 무시하다

당신이 당신의 개 이름을 부를 때, 개가 돌아서거나 당신에게 달려오는 반응을 보이나요? 당신이 개를 부를 때 개가 당신을 무시한다면, 그것은 반응할 필요가 없다고 생각할 수 있습니다. 다시 말해, 그것은 당신을 놀리고 있는 것입니다.

개가 꾸중을 듣고 기분이 나빠졌을 수도 있지만, 평소에도 자주 당신의 부름을 무시한다면, 당신이 돌아서서 대답할 필요가 없다고 생각하는 것일 수도 있으니 조심해야 합니다.

정기적으로 소통하면 점차적으로 신뢰관계를 구축할 수 있습니다.

2. 요구 사항이 충족되지 않으면 공격적으로 변한다

많은 애완동물 주인들은 사랑하는 개가 "밥 더 줘", "간식 줘", "산책시켜 줘", "더 놀고 싶어!"와 같은 다양한 요구를 하는 것을 흔히 볼 수 있습니다.

하지만 종종 "바쁘니까 나중에 할게요" 또는 "지금은 때가 아니에요"라고 말해야 합니다. 그럴 때 으르렁거리거나, 물거나, 다른 공격적인 행동을 보입니까?

이것은 개가 주인이 자신에게 반항한다고 느끼기 때문에 하는 행동입니다. 다시 말해, 주인이 자신을 놀리고 있다는 것을 보여주는 행동입니다.

3. 산책할 때는 개가 앞장선다

산책을 할 때 항상 개가 선두를 차지합니까? 개와 주인이 길을 인도하고, 마치 "주인님, 이쪽으로!" 또는 "저쪽으로는 안 돼!"라고 말하듯 주인을 끌고 가는 것을 보는 것은 드문 일이 아닙니다.

하지만 이런 행동은 종종 개가 "내가 주인을 이끌어야 한다"라고 생각해서 발생합니다. 즉, 개는 주인에게 맡길 수 없고 강해야 한다고 생각하는 것입니다.

악의는 없지만, 어떤 면에서는 이런 행동은 애완동물이 당신을 놀리는 것처럼 느끼게 할 수 있습니다. 주인은 항상 침착함을 유지해야 애완동물이 자신을 믿고 안전함을 느낄 수 있다는 것을 알 수 있습니다.

4. 그들은 지시를 따르는 것을 멈춘다

강아지 때 가르친 명령을 더 이상 따르지 않거나, 명령을 내리면 차갑게 굴고 무시하는 것을 알아차렸나요? 이는 또한 개가 당신을 놀리고 있을 가능성이 높습니다.

함께 시간을 보내다 보면 "이 사람을 믿을 수 없어", "더 책임감 있게 행동해야지" 하는 생각이 들기 시작하면서 두 사람 사이의 신뢰가 희미해지기 시작합니다.

많은 개들은 "의지할 수 없는" 누군가의 지시를 듣는 데 어려움을 겪습니다. 이는 "왜 이 사람에게 무엇을 해야 하는지 말해야 할까?"라고 생각하기 때문입니다.

요약

어떻게 생각하셨나요? 개가 주인을 놀리면 집주인이 누구인지 모호해지는 관계로 이어질 겁니다.

이는 빈번한 문제적 행동으로 이어질 수 있으며, 최악의 경우 통제할 수 없는 지점까지 확대될 수 있습니다. 놀림을 받고 있다고 생각되면 그런 일이 일어나기 전에 신뢰 관계를 재건해 보세요.